Selecione a aba para conhecer a atuação estratégica do Departamento Regional - SESI/SE, em sua contribuição para o Plano Estratégico Sistêmico 2022-2027.

Dada a necessidade de revisão do Plano Estratégico Sistêmico para o ciclo 2025–2027, as metas dos indicadores encontram-se em fase final de pactuação com os Departamentos Regionais do SESI. A atualização das metas, juntamente com os resultados parciais de 2025, será publicada até o dia 06/06/2025.

Na sequência, clique em cada indicador para conhecer os parâmetros que monitoram o desempenho das metas e correlacione ao mapa utilizado as cores de cada perspectiva.

Plano Estratégico Sistêmico 2025 – 2027

Ano 2025 2024 2023 2022

Salvar (XLSX) Salvar (ODS)

Idicadores Estratégicos		Objetivo Estratégico		Meta (Jan-Dez)		Realizado Jan - Mar		Índice de realização¹
Clientes
Aumento da percepção de valor
ISESI Ensino Fundamental I		Protagonizar a educação básica de referência e indutora das competências requeridas pelo trabalho do futuro		-		-		-		+
ISESI Ensino Fundamental II		Protagonizar a educação básica de referência e indutora das competências requeridas pelo trabalho do futuro		-		-		-		+
ISESI Ensino Médio		Protagonizar a educação básica de referência e indutora das competências requeridas pelo trabalho do futuro		-		-		-		+
Taxa de ocupação dos alunos da EJA		Protagonizar a educação básica de referência e indutora das competências requeridas pelo trabalho do futuro		-		-		-		+
Percentual de empresas que percebem a contribuição do SESI na promoção de ambientes seguros e saudáveis		Promover ambientes de trabalho seguros e saudáveis para trabalhadores da indústria		-		-		-		+
Financeira
Destinação estratégica dos recursos
Percentual de recursos destinados às atividades-fim		Garantir a aplicação de recursos na atividade-fim		-		-		-		+
Processos Internos
Ampliação do atendimento
Expansão de matrículas em todas as etapas da educação básica		Potencializar a formação em todas as etapas da educação básica na rede SESI		-		-		-		+
Expansão de matrículas da Nova EJA e EJA Profissionalizante Integrada		Ampliar o atendimento na Educação de Jovens e Adultos		-		-		-		+
Média de horas de formação de profissionais da educação da Rede SESI		Promover formação para profissionais da educação básica		-		-		-		+
Horas de formação de profissionais da educação realizadas para outras redes de ensino		Promover formação para profissionais da educação básica		-		-		-		+
Número de trabalhadores na plataforma de saúde e segurança		Promover a gestão integrada da saúde dos trabalhadores por meio das soluções digitais e da inovação		-		-		-		+
Ampliação do atendimento
Percentual de estudantes do Ensino Fundamental I nos níveis proficiência adequado e/ou avançado		Elevar a qualidade da educação básica		-		-		-		+
Percentual de estudantes do Ensino Fundamental II nos níveis proficiência adequado e/ou avançado		Elevar a qualidade da educação básica		-		-		-		+
Percentual de estudantes do Ensino Médio nos níveis proficiência adequado e/ou avançado		Elevar a qualidade da educação básica		-		-		-		+
Taxa de aprovação da Nova EJA		Elevar a escolaridade de jovens e adultos		-		-		-		+
Taxa de aprovação da EJA Profissionalizante		Elevar a escolaridade de jovens e adultos		-		-		-		+
Em construção		Estabelecer parcerias estratégicas com redes públicas para melhoria da educação		-		-		-		+
Expansão da oferta de ações culturais para os alunos da educação básica regular		Potencializar o acesso à aprendizagem com cultura		-		-		-		+
Estudantes matriculados em ações culturais		Potencializar o acesso à aprendizagem com cultura		-		-		-		+
Trabalhadores atendidos em saúde		Impulsionar o atendimento dos trabalhadores em serviços de saúde		-		-		-		+
Expansão de atendimento às empresas com saúde		Expandir o atendimento às empresas com saúde		-		-		-		+
Gestão e Conhecimento
Integridade sistêmica
Quantidade de etapas do processo de envio de dados ao Data Lake Nacional (via serviço)		Aplicar inteligência de dados para aprimoramento da gestão, dos negócios e da transparência		-		-		-		+
Percentual de colaboradores capacitados nas competências digitais e inclusivas		Desenvolver competências, soluções e infraestrutura digitais e inclusivas		-		-		-		+
Índice de maturidade em tecnologias digitais		Desenvolver competências, soluções e infraestrutura digitais e inclusivas		-		-		-		+
Integridade sistêmica
Quantidade de etapas do processo de envio de dados ao Data Lake Nacional (via serviço)		Aplicar inteligência de dados para aprimoramento da gestão, dos negócios e da transparência		-		-		-		+
Percentual de colaboradores capacitados nas competências digitais e inclusivas		Desenvolver competências, soluções e infraestrutura digitais e inclusivas		-		-		-		+
Índice de maturidade em tecnologias digitais		Desenvolver competências, soluções e infraestrutura digitais e inclusivas		-		-		-		+

Fonte:

Notas

Abrir Mapa Estratégico Sistêmico em PDF

5,8 Mb

×

Detalhe do Indicador

Número de projetos ativos de pesquisa aplicada
Foco de Atuação	-
Fórmula de Cálculo	-
Fonte	-
Unidade de Medida	-
Acumulação	-
Periodicidade de Apuração	-
Polaridade	-